El reclutamiento cesa en todos los países africanos, excepto Túnez, por razones éticas, según se sabe Radio-Canadáprecisando que Camerún, Costa de Marfil y Marruecos ya no figuran entre los destinos de contratación de Quebec. Souriya Otmani, embajadora del Reino de Marruecos en Canadá, expresa su satisfacción: “Al actuar de esta manera, me parece que Quebec ha tomado verdaderamente una decisión reflexiva, justa, ética y equitativa. » Esta decisión tendrá un impacto positivo en los hospitales públicos de Marruecos. Mientras que “los dispensarios están construidos y equipados, pero no pueden funcionar porque falta personal médico y de enfermería. La vida de miles de personas está en juego”, “las enfermeras de Marruecos […] abandonan su país por cientos, incluso miles, cada año, para ir a Canadá, Europa o los países árabes”, explica el diplomático marroquí.
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«Este es exactamente el tipo de acción y pensamiento que esperamos ver en los países a medida que avanzan hacia lo que llamamos reclutamiento ético», dijo Lisa Little, vicepresidenta principal del Consejo Internacional de Enfermeras, y afirmó que el primer paso es. no reclutar en países incluidos en la lista de protección de la OMS, incluidos Camerún y Costa de Marfil. “Debemos dejar de reclutar en los 55 países [de la liste] de los cuales 37 están en África. Según él, otras provincias canadienses también deberían dejar de contratar enfermeras de Filipinas.
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Países como Marruecos han presionado a Quebec para que deje de contratar enfermeras. “Marruecos pidió excluir a las enfermeras estatales de nuestras actividades de contratación a partir del segundo trimestre de 2024, instrucción que respetamos. Algunos países africanos nos han pedido que limitemos las contrataciones en 2024, petición que también hemos respetado”, confirma por correo electrónico un portavoz del Ministerio de Inmigración, Francisificación e Integración (MIFI). Y añade: “En cuanto a otros países, es Quebec quien ha decidido unilateralmente limitar o suspender la contratación para no exponer a la población local a riesgos para la salud, a pesar de la elevada tasa de desempleo observada en el sector sanitario en esos mismos países.
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En los últimos dos años, Quebec ha contratado alrededor de 1.000 enfermeras en África, particularmente en Camerún, Marruecos y Costa de Marfil, y tiene la intención de reclutar 235 candidatos adicionales en el extranjero para satisfacer sus necesidades de fuerza laboral en la parte del exitoso programa de 65 millones de dólares.