Mohamed El Mimouni a dédié vingt-cinq années de sa vie à servir les autres. Volontaire depuis 1997, ce Français d’origine marocaine a été écarté à deux reprises des sapeurs-pompiers. Non pas pour un manque d’engagement, mais à cause des discriminations qu’il dénonce depuis plusieurs années, comme le rapporte Mediapart.
«Il n’y aura pas un Arabe dans ma caserne», avait déclaré un chef de centre dans l’Orne. Mohamed El Mimouni a finalement été affecté là-bas après avoir saisi la hiérarchie. En 2018, son épouse crée la page Facebook «Moi, Momo, je dénonce» pour exposer les discriminations qu’il subit. Deux ans plus tard, cette prise de parole publique lui vaut des sanctions : son engagement n’est pas renouvelé. Cependant, en 2022, la justice lui donne raison et ordonne sa réintégration.
Récemment installé dans les Hautes-Pyrénées, il postule à la caserne de Lourdes. Bien que reçu à l’entretien et physiquement apte, il participe à une première formation. Mais un membre de la commission découvre son passé judiciaire… en tant que plaignant. Son recrutement est bloqué. «Comment allez-vous réagir si un collègue vous fait une remarque ?», lui demande-t-on. Le doute sur sa capacité à «s’intégrer» suffit à l’écarter.
«Français, né ici, ayant grandi ici, formé ici – mais avec un nom qui peut vous coûter une sélection dès l’ouverture de la lettre. Qu’ai-je fait ? Avoir osé dénoncer une discrimination au sein d’un Sdis, est-ce un crime que j’aurais voulu cacher ?», s’interroge Mohamed El Mimouni. Son parcours révèle les obstacles invisibles auxquels font face les Français d’origine marocaine, même au sein d’un service public censé incarner l’égalité. Ceux qui dénoncent le racisme paient souvent le prix fort : suspicion, exclusion, isolement.
L’ancien pompier volontaire ne s’attend plus à reprendre son activité professionnelle, mais il entend poursuivre son combat en justice. «Il faut que cela change, on ne peut pas laisser passer des décisions aussi injustes, pour ceux qui arrivent», insiste-t-il.